Respuestas a Foros Creadas

  • Oscar Enrique Ramirez Lopez

    Participante
    22 de octubre de 2026 a las 15:28 en respuesta a: FORO: Compartiendo una experiencia

    Que tengan la confianza en libertad de opiniones y tomar en cuenta cada idea para mejoras del resultado.

  • Oscar Enrique Ramirez Lopez

    Participante
    22 de octubre de 2026 a las 10:12 en respuesta a: FORO: Cuidando el tiempo de descanso

    El descanso es de suma importancia para lograr resultados y desempeño de cada uno de mi equipo, trato de no siempre estar hostigando ni acarrear dichas actividades para no provocar un problema, para eso es tambien asignar áreas y actividades a realizar en distintos horarios sin descuidar nuestras actividades diarias.

  • Oscar Enrique Ramirez Lopez

    Participante
    22 de octubre de 2026 a las 09:58 en respuesta a: FORO: Seguridad psicológica en situaciones de contigencia

    El compartir con claridad en dar a conocer el porqué es importante seguir los protocolos y reglas de dicha pandemia para poder trabajar sin riesgos y actuar en conciencia para no perjudicarnos como equipo de trabajo y mi familia.

  • Oscar Enrique Ramirez Lopez

    Participante
    22 de octubre de 2026 a las 09:46 en respuesta a: FORO: Acciones por implementar

    Compartir algo de mi vida personal para dar a conocer mis motivos y metas a cumplir y motor el porque uno haces las cosas para lograr objetivos.

    Escuchar y compartir tiempo con ellos ya que son como mi segunda familia porque estamos 8 horas diarios y el convivir como equipo de trabajo.

  • Oscar Enrique Ramirez Lopez

    Participante
    22 de octubre de 2026 a las 09:26 en respuesta a: FORO: Mi mayor fortaleza respetando la diversidad

    Para mi equipo es reconocer sus esfuerzos e ideas de cada uno de ellos porque todos pensamos diferente y tenemos cualidades distintas para ejercer puntos claves a dar el resultado dia a dia.

  • Oscar Enrique Ramirez Lopez

    Participante
    22 de octubre de 2026 a las 09:01 en respuesta a: FORO: La diversidad en tu equipo

    Lo importante es ser neutral y dar claridad sobre los temas que quieres dar a conocer para no tener desacuerdos. Que toda opinión e idea que de mi equipo de trabajo se tomara en cuenta de acuerdo a las politicas de la empresa y tener un ambiente de trabajo sano y con mayor eficiencia al momento de tocar temas de los mencionados.