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El utilizar los medios correctos para la comunicación simplifica y facilita la llegada del mensaje al receptor final, esto como ejemplo claro de la comunicación efectiva
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La comunicación es primordial para lograr los objetivos trazados y tener resultados… ser claro con las ideas, escuchar con atención y respeto las opiniones e ideas de los compañeros de trabajo…
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Ser congruente con lo que tratas de comunicar, ser directo y no echar tanto rollo. No usar tecnicismos.
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Cre que es importante prestar atencion a lo que dicen los demas sin interrumpir , y hacer preguntas para entender el mensaje .
Animar a los miembros del equipo que se invulucren en las conversaciones , reunirnos con frecuencia para intercambiar idas .
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SER CLARA Y PRECISA CON LA INFORMACION QUE SE ESTA PROPORCIONANDO, DAR ESPACIO A DUDAS O PREGUNTAS.
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Explicar con toda la claridad posible, escuchar sus opiniones
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Trabajar en mi comunicación no verbal , hacer uso de los medios adecuados para comunicarme.
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Puedo mejorar mis habilidades como líderoga con una escucha más activa pero principalmente con el ejemplo y utilizando siempre el Paso Demuéstrame en las indicaciones que de, para asegurarme que fui claro en la instrucción.
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Retro alimentarse uno mismo e dar el ejemplo
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Utilizar la Guía de Comunicación Líder Roga para identificar cual es la herramienta mas adecuada dependiendo del asunto a tratar
El formato de minuta de reunión me servirá para dar un seguimiento a los temas tratados en cada junta
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SER CLARA EN LO QUE QUIERO COMUNICAR, CUIDAR MI LENGUAJE NO VERBAL Y SABES DONDE Y COMO COMUNICARME
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Debemos empesar por nuestro lenguaje cor´poral ya que de ahi va acompañado todo lo que dqueremos decir y proyectar a nuestro equipo, asi como ser empatico con el equipo y escuchar de forma activa lo que nos transmiten
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Es muy importante prestar atención a las observaciones y sugerencias de mi equipo para poder identificar y solucionar cualquier situación que se presente, asi como para estar en la misma sintonia.
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Para mejorar la comunicación con el equipo expresar con claridad las ideas y escuchar sus peticiones. Así llegar a los objetivos marcados por la empresa.
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