Respuestas a Foros Creadas

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  • Cecilia Guadalupe

    Participante
    18 de marzo de 2026 a las 15:57 en respuesta a: FORO: Déjanos tus comentarios

    1.- ¿Cuáles son mis dos logros más importantes a nivel profesional?

    Crecer constantemente dentro de la empresa.

    Que mis colaboradores se sientan acompañados.

    2.- De lo que estoy más orgulloso (a) hoy como líder es:

    Que mis colaboradores sientan mi apoyo.

    3.- Como líder ¿Cómo quiero ser recordado?

    Como alguien que apoyo siempre y desarrollo a su equipo.

  • Cecilia Guadalupe

    Participante
    13 de marzo de 2026 a las 17:09 en respuesta a: FORO: Compártenos tu reflexión

    1.- ¿Cuál es la importancia de ser un líder presente con su equipo?

    Darte cuenta de sus necesidades, apoyarlo y desarrollar a cada uno de los integrantes del equipo.

    2.- ¿Qué hubiera pasado si el líder no hubiera tenido claro lo que quería lograr con su equipo?

    No hubieran tenido dirección por lo cual no hubieran llegado a ningún objetivo.

    3.- ¿Qué pasaría si se hubiera dejado llevar por “la división de razas”?

    No hubieran integrado como equipo ni el apoyo que se logro.

  • Cecilia Guadalupe

    Participante
    13 de marzo de 2026 a las 14:21 en respuesta a: FORO: Tu opinión es importante

    Hace unos años tuve un líder que me inspiro. Ya que hacia que creyeras en ti y en tus capacidades, te ayudaba a pulir tus capacidades y hacerlas mejor cada día. y las reconocía.

  • Cecilia Guadalupe

    Participante
    17 de febrero de 2026 a las 18:06 en respuesta a: Compromisos

    1. Haz una lista breve de compromisos personales que quieras asumir para fortalecer la cultura de integridad en tu trabajo.


    Ser mas disciplinada en mis actividades diarias y cumplir mi agenda del día.

    2. Elige una acción concreta que puedas empezar a aplicar desde hoy.

    Hacer check de mis actividades diarias.

    3. Establece una fecha límite para cumplir ese compromiso y compártelo aquí en el foro.

  • Cecilia Guadalupe

    Participante
    16 de febrero de 2026 a las 19:01 en respuesta a: Reflexiona

    Hablar con mariana acerca de la importancia que es el apego a la verdad y la honestidad para nuestra empresa. Pedir disculpas al cte. y asegurarle que esa situación no se volverá a suscitar.

  • Cecilia Guadalupe

    Participante
    16 de febrero de 2026 a las 18:59 en respuesta a: Estudio de caso: El correo mal redactado

    ¿Qué error cometió Mariana en su comunicación con el cliente?

    b) Compartió información incompleta sin verificarla.

    *¿Cuál habría sido una forma íntegra de manejar esta situación?

    d) Pedir a otro compañero que respondiera por ella.

    *¿Qué valores de la comunicación íntegra se comprometieron en este caso?

    d) Transparencia, honestidad y apego a la verdad.

  • Cecilia Guadalupe

    Participante
    16 de febrero de 2026 a las 14:29 en respuesta a: Actividad “La integridad en mi día a día”

    1. Piensa en una situación personal y una laboral en las que hayas tenido la oportunidad de actuar con integridad.

    Hace una semana aproximadamente acudí a una sucursal. Y un vendedore estaba mal informando a un cliente acerca de la mercancía LU que estaba adquiriendo, indicando que era nueva y solo tenia un descuento por estar en exhibición.

    2. Escribe brevemente (3-4 líneas por cada caso):

    Le informe al cliente que es mercancía recuperada y por este motivo tenia el descuento mencionado.

    3. Anota una acción concreta que te comprometes a realizar en tu trabajo esta semana para reforzar tu integridad.

    Capacitar a lo vendedores y hacerles ver la importancia de la integridad

  • Cecilia Guadalupe

    Participante
    11 de febrero de 2026 a las 18:44 en respuesta a: Foro: Calentando motores

    1.¿Qué significa para ti actuar con integridad como persona?

    Ser congruente tus acciones con tus palabras

    2. ¿Qué significa para ti actuar con integridad en tu trabajo?

    <b class=””>Ser una persona que trabaja en base a los valores institucionales.

  • Cecilia Guadalupe

    Participante
    10 de octubre de 2025 a las 16:48 en respuesta a: FORO: Confianza en tu organización

    Siempre hablar con las políticas claras y de esa manera vamos lograr tener su lealtad y confianza.

  • Cecilia Guadalupe

    Participante
    10 de octubre de 2025 a las 16:46 en respuesta a: FORO: Beneficios de la confianza

    1. Confianza en la empresa.

    2. Eficiencia

    3.Sentido de pertenencia

    4. Crecimiento constante

    5. Compromiso

  • Cecilia Guadalupe

    Participante
    11 de febrero de 2026 a las 18:46 en respuesta a: Foro: Calentando motores

    Así es compañera, concuerdo

  • Cecilia Guadalupe

    Participante
    11 de febrero de 2026 a las 18:45 en respuesta a: Foro: Calentando motores

    Con cuerdo con su comentario

  • Cecilia Guadalupe

    Participante
    10 de octubre de 2025 a las 17:49 en respuesta a: FORO: Haciendo Giftwork®

    Giftwork es una herramienta que nos sirve mucho.

  • Cecilia Guadalupe

    Participante
    10 de octubre de 2025 a las 17:03 en respuesta a: FORO: Ejemplos de DEPÓSITO y RETIRO en la experiencia del Cliente

    Comentarios muy acertados.

  • Cecilia Guadalupe

    Participante
    10 de octubre de 2025 a las 16:44 en respuesta a: FORO: Las 5 dimensiones en tu lugar de trabajo

    Muy importante el punto de vista compartido.

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