LeaderGo!® | Claudia Itzel | Activity https://leadergo.education/members/330824_cgarcia/activity/ Activity feed for Claudia Itzel. Wed, 29 Apr 2026 03:02:28 -0600 https://buddypress.org/?v=2.8.30 es 30 hourly 2 dfb6fa9c7bfda20d09078389bb1545aa Claudia Itzel replied to the discussion FORO: Déjanos tus comentarios in the forum FORO: Déjanos tus comentarios https://leadergo.education/forums/topic/foro-dejanos-tus-comentarios-5/#post-33329 Wed, 11 Mar 2026 03:10:50 -0600 Responder a FORO: Déjanos tus comentarios

Mi mayor logro fue superarme y lo estoy logrando lento pero andamos en el proceso

]]> c4de42921d22f15ba60262ff1d72844f Claudia Itzel replied to the discussion FORO: Compártenos tu reflexión in the forum FORO: Compártenos tu reflexión https://leadergo.education/forums/topic/foro-compartenos-tu-reflexion/page/5/#post-33328 Wed, 11 Mar 2026 03:00:53 -0600 Responder a FORO: Compártenos tu reflexión

Siento que es muy importante ya que debes ser ejemplo para ellos

]]> 4462844535f015c259ecd5996899b5ae Claudia Itzel replied to the discussion FORO: Tu opinión es importante in the forum FORO: Tu opinión es importante https://leadergo.education/forums/topic/foro-tu-opinion-es-importante-3/page/6/#post-33327 Wed, 11 Mar 2026 02:59:38 -0600 Responder a FORO: Tu opinión es importante

A mi me inspira juan ramires mi jefe, ya que me da un ejemplo a seguir a su manera de trabajar su forma de dirigir y ser un excelente lider

]]> c8e6b1a0e6479235d3eca93eac85f836 Claudia Itzel replied to the discussion Compromisos in the forum Compromisos https://leadergo.education/forums/topic/compromisos/#post-31852 Tue, 27 Jan 2026 03:17:05 -0600 Responder a Compromisos

Me comprometo siempre tomar en cuanto una opinión más con mis jefes antes de actuar

]]> 4a83a7e216d5715205cd180bf21f496a Claudia Itzel replied to the discussion Reflexiona in the forum Reflexiona https://leadergo.education/forums/topic/reflexiona/#post-31851 Tue, 27 Jan 2026 03:07:16 -0600 Responder a Reflexiona

Ser siempre clara y honesta

]]> f007a771253b1374bfe09c7a52da2b75 Claudia Itzel replied to the discussion Estudio de caso: El correo mal redactado in the forum Estudio de caso: El correo mal redactado https://leadergo.education/forums/topic/estudio-de-caso-el-correo-mal-redactado/#post-31850 Tue, 27 Jan 2026 03:01:45 -0600 Responder a Estudio de caso: El correo mal redactado

No fue clara ni sincera en lo qué le ofreció al cliente

]]> 5bf04e1695760d44ed2006132b70dd61 Claudia Itzel replied to the discussion Actividad “La integridad en mi día a día” in the forum Actividad “La integridad en mi día a día” https://leadergo.education/forums/topic/actividad-la-integridad-en-mi-dia-a-dia/page/2/#post-31849 Tue, 27 Jan 2026 02:47:14 -0600 Responder a Actividad “La integridad en mi día a día”

Es poder resolver como equipo un error y resolverse entre todos para poder aprender de ello

]]> 1c7b38bcdab4ec7edea9de97fd4e5398 Claudia Itzel replied to the discussion FORO: Haciendo Giftwork® in the forum FORO: Haciendo Giftwork® https://leadergo.education/forums/topic/foro-haciendo-giftwork-2/#post-23964 Wed, 08 Oct 2025 19:48:26 -0600 Responder a FORO: Haciendo Giftwork®

Totalmente de acuerdo

]]> 447737b6609eade2fe86cb62b49a6ffe Claudia Itzel replied to the discussion FORO: Ejemplos de DEPÓSITO y RETIRO en la experiencia del Cliente in the forum FORO: Ejemplos de DEPÓSITO y RETIRO en la experiencia del Cliente https://leadergo.education/forums/topic/foro-ejemplos-de-deposito-y-retiro-en-la-experiencia-del-cliente/#post-22934 Mon, 06 Oct 2025 20:34:38 -0600 Responder a FORO: Ejemplos de DEPÓSITO y RETIRO en la experiencia del Cliente

Son puntos claves para un equipo

]]> cbbdcf92f1cd3a68fe71458de9d968d4 Claudia Itzel replied to the discussion FORO: Confianza en tu organización in the forum FORO: Confianza en tu organización https://leadergo.education/forums/topic/foro-confianza-en-tu-organizacion/#post-22928 Mon, 06 Oct 2025 20:24:33 -0600 Responder a FORO: Confianza en tu organización

Es la base principal para el equipo, de acuerdo con su respuesta

]]> f101c9fffa757d3b4cbdf51b598acf9f Claudia Itzel replied to the discussion FORO: Beneficios de la confianza in the forum FORO: Beneficios de la confianza https://leadergo.education/forums/topic/foro-beneficios-de-la-confianza/#post-22925 Mon, 06 Oct 2025 20:20:40 -0600 Responder a FORO: Beneficios de la confianza

Totalmente de acuerdo

]]> 16ddb2d3a7515ee00763c67495592eb2 Claudia Itzel replied to the discussion FORO: Las 5 dimensiones en tu lugar de trabajo in the forum FORO: Las 5 dimensiones en tu lugar de trabajo https://leadergo.education/forums/topic/foro-las-5-dimensiones-en-tu-lugar-de-trabajo/#post-22922 Mon, 06 Oct 2025 20:15:49 -0600 Responder a FORO: Las 5 dimensiones en tu lugar de trabajo

De acuerdo con su respuesta

]]> 65055d63ff5ab7109f777b42be1bc13c Claudia Itzel replied to the discussion FORO: Un Gran Lugar Para Trabajar in the forum FORO: Un Gran Lugar Para Trabajar https://leadergo.education/forums/topic/foro-un-gran-lugar-para-trabajar/#post-22916 Mon, 06 Oct 2025 18:20:22 -0600 Responder a FORO: Un Gran Lugar Para Trabajar

Un buen ambiente laboral

]]> dbf515524eb677dbccee24fe8552222b Claudia Itzel replied to the discussion FORO: Creando Culturas de Reconocimiento in the forum FORO: Creando Culturas de Reconocimiento https://leadergo.education/forums/topic/foro-creando-culturas-de-reconocimiento/#post-22601 Wed, 03 Sep 2025 01:37:07 -0600 Responder a FORO: Creando Culturas de Reconocimiento

Totalmente de acuerdo con tu respuesta

]]> 0500fe85f0fd89ac68ac8f42904a00f6 Claudia Itzel replied to the discussion FORO: Compartiendo una experiencia in the forum FORO: Compartiendo una experiencia https://leadergo.education/forums/topic/foro-compartiendo-una-experiencia/#post-22212 Wed, 20 Aug 2025 02:08:52 -0600 Responder a FORO: Compartiendo una experiencia

Totalmente de acuerdo

]]> 308d15925f60d95d72743289e93c7b46 Claudia Itzel replied to the discussion FORO: Cuidando el tiempo de descanso in the forum FORO: Cuidando el tiempo de descanso https://leadergo.education/forums/topic/foro-cuidando-el-tiempo-de-descanso/#post-22205 Wed, 20 Aug 2025 01:31:43 -0600 Responder a FORO: Cuidando el tiempo de descanso

De acuerdo con su opinión

]]> 6aa2255c3ad5965fa70fd6f769f7f60d Claudia Itzel replied to the discussion FORO: Seguridad psicológica en situaciones de contigencia in the forum FORO: Seguridad psicológica en situaciones de contigencia https://leadergo.education/forums/topic/foro-seguridad-psicologica-en-situaciones-de-contigencia/#post-22194 Wed, 20 Aug 2025 01:00:43 -0600 Responder a FORO: Seguridad psicológica en situaciones de contigencia

Totalmente de acuerdo

]]> 272b9997483a0209fd9fec97e8cb82a3 Claudia Itzel replied to the discussion FORO: Acciones por implementar in the forum FORO: Acciones por implementar https://leadergo.education/forums/topic/foro-acciones-por-implementar/#post-22191 Wed, 20 Aug 2025 00:51:34 -0600 Responder a FORO: Acciones por implementar

Demostrando interés el como se encuentra el día de hoy y como lo podemos ayudar en algún problema que tenga

]]> d4c2c7307508f1ad96ec96b1aa6d0c7c Claudia Itzel replied to the discussion FORO: Mi mayor fortaleza respetando la diversidad in the forum FORO: Mi mayor fortaleza respetando la diversidad https://leadergo.education/forums/topic/foro-mi-mayor-fortaleza-respetando-la-diversidad/#post-21997 Mon, 18 Aug 2025 18:28:32 -0600 Responder a FORO: Mi mayor fortaleza respetando la diversidad

Muy de acuerdo con su comentario

]]> bedd52f13aabf2a7e39933a1e08e5b58 Claudia Itzel replied to the discussion FORO: La diversidad en tu equipo in the forum FORO: La diversidad en tu equipo https://leadergo.education/forums/topic/foro-la-diversidad-en-tu-equipo/#post-21990 Mon, 18 Aug 2025 18:08:47 -0600 Responder a FORO: La diversidad en tu equipo

Estoy de acuerdo con la igualdad

]]> cab10d6948b21901a39bcfa834decad8 Claudia Itzel replied to the discussion FORO: Acciones in the forum FORO: Acciones https://leadergo.education/forums/topic/foro-acciones/page/3/#post-20238 Sat, 15 Mar 2025 18:55:09 -0600 Responder a FORO: Acciones

El escuchar mas a mi equipo, sus opiniones y sus dudas, al igual el aportar y dar mas ideas para tener una comunicación clara y concisa, para siempre tener un equipo fuerte

]]> 9bb33218f00cd84be0ff478599ecbe92 Claudia Itzel replied to the discussion FORO in the forum FORO https://leadergo.education/forums/topic/foro-74/page/3/#post-20237 Sat, 15 Mar 2025 18:48:07 -0600 Responder a FORO

en mi opinión a veces si es un poco complicado el saber si me están diciendo la verdad, ya que ellos pueden demostrar con su cuerpo y señas el como dicen las cosas y muchas otras al momento de que se ponen nerviosos o nerviosas al dar una respuesta tartamudean en el momento

]]> 67885bc753801befbf84721ce32b24dc Claudia Itzel replied to the discussion FORO: Tu opinión es importante para nosotros in the forum FORO: Tu opinión es importante para nosotros https://leadergo.education/forums/topic/foro-tu-opinion-es-importante-para-nosotros-14/page/2/#post-20155 Mon, 10 Mar 2025 23:13:24 -0600 Responder a FORO: Tu opinión es importante para nosotros

Yo creo que es el ser siempre honesta con todos y ser muy clara en todo para poder lograr liderar y entender a cada colaborador, el saber escuchar y entender cada situación

]]> 4dc0caa9f0066cd46a43f5dd68ef6577 Claudia Itzel replied to the discussion FORO: Liderazgo con IE in the forum FORO: Liderazgo con IE https://leadergo.education/forums/topic/foro-liderazgo-con-ie/page/6/#post-19615 Tue, 18 Feb 2025 01:47:05 -0600 Responder a FORO: Liderazgo con IE

Tengo poco en el área de jefatura, pero en mis antiguos jefes puedo decir que lo más que veo es que mejora el comportamiento de los compañeros y el ambiente laboral mejora ya que es un tema difícil cuando hay uno que nunca está de acuerdo con algo pero se trata dela mejor manera para que todos estemos compaginamos y vyamos con la misma…

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