• JOSUE JONATHAN

    Participante
    20 de noviembre de 2024 a las 20:44

    El impacto que ambas causan en el trabajo es significativo, cuando los lideres o colaboradores, actúan con congruencia, es decir, cuándo sus acciones están alineadas con sus valores y principios, se crea un ambiente de confianza y respeto en el lugar de trabajo. La honestidad fomenta la transparencia en todo momento y la comunicación abierta y efectiva, fomentan relaciones laborales más solidas.

  • JOSE ESTEBAN

    Participante
    20 de noviembre de 2024 a las 23:13

    La congruencia es vital para construir confianza dentro del equipo y motivación a través del ejemplo

  • MIGUEL ANGEL

    Participante
    21 de noviembre de 2024 a las 06:39

    La honestidad es un factor que determina el éxito las personas valoran la integridad y la transparencia, lo que he observado es que los operadores o colaboradores suelen preferir trabajar con personas que se caracterizan por estos valores. Además, ser honesto en el trabajo permite construir una reputación sólida a lo largo del tiempo. la congruencia te permite credibilidad, es decir lo que dices/ lo haces reflejándose en tus actos día con dia.

  • LUIS SANTIAGO

    Participante
    21 de noviembre de 2024 a las 11:45

    La palabra clave para que un equipo te siga es también la persuasión que va ligado a como convencer a tal numero de personas a tu cargo y sepan que tus decisiones están ligadas a los valores de la empresa e incluso sociales y todo debe estar en conjunto o embonado que tus acciones son con honestidad y un objetivo congruente

  • CARELLI SORAYA

    Participante
    21 de noviembre de 2024 a las 12:19

    La congruencia y la honestidad son vitales en lo laboral ya que si no cuentas con alguna de las dos hay veces que el trabajo solo no avanza y la confianza de los colaboradores menos

  • PAULINA

    Participante
    21 de noviembre de 2024 a las 14:04

    Fundamentales porque crean un ambiente de confianza y respeto.

  • CARLOS DAVID

    Participante
    21 de noviembre de 2024 a las 15:10

    El impacto es mayúsculo y se vuelve un pilar fundamental en cualquier empresa, para poder desarrollarse con base en la confianza y credibilidad.

  • ANA PAULA

    Participante
    21 de noviembre de 2024 a las 16:18

    La confianza generada al cumplir con tu palabra

  • HENRRY JESUS

    Participante
    21 de noviembre de 2024 a las 16:46

    Cuando eres congruente tienes la oportunidad de influir y puesto que el liderazgo es influencia, tienes mejor oportunidad de crear un buen lugar para trabajar

  • DAVID ISMAEL

    Participante
    21 de noviembre de 2024 a las 18:36

    GENERA UN AMBIENTE DE TRABAJO MAS PRODUCTIVO

  • WILBERTH

    Participante
    21 de noviembre de 2024 a las 18:49

    Ser congruente con tu equipo de trabajo, hace que ellos te tengan la confianza y así poder decirte en donde estas fallando y poder mejorar día a día.

  • GISELA ESMERALDA

    Participante
    21 de noviembre de 2024 a las 19:06

    La confianza para poder tener un ambiente sano

  • ROGER

    Participante
    21 de noviembre de 2024 a las 19:30

    Ambas son de gran impacto.

  • OMAR

    Participante
    21 de noviembre de 2024 a las 20:35

    Son muy importantes las dos y van de la mano

  • ALFONSO

    Participante
    21 de noviembre de 2024 a las 21:11

    La congruencia y la honestidad desde mi punto de vista son fundamentales en todo trabajo, Ya que al ser congruente, lo que dices, y lo que haces son lo mismo, y la honestidad es uno de los valores que jamás debemos de perder para que todo se maneje en un ambiente de confianza

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