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	<title>LeaderGo!® | Diana Guadalupe | Activity</title>
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	<description>Activity feed for Diana Guadalupe.</description>
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				<title>Diana Guadalupe replied to the discussion FORO: Influir mediante el diálogo in the forum FORO: Influir mediante el diálogo</title>
				<link>https://leadergo.education/forums/topic/foro-influir-mediante-el-dialogo/page/4/#post-18589</link>
				<pubDate>Mon, 04 Nov 2024 03:31:36 -0600</pubDate>

									<content:encoded><![CDATA[<p class = "activity-discussion-title-wrap"><a href="https://leadergo.education/forums/topic/foro-influir-mediante-el-dialogo/page/4/#post-18589"><span class="bb-reply-lable">Responder a</span> FORO: Influir mediante el diálogo</a></p> <div class="bb-content-inr-wrap"><p>Consideró que debo terminar de escuchar a las personas antes de expresa mi idea ya que en ocasiones busco dar a relucir ni opinión sin terminar de escuchar  </p>
<p>Decir a la otra persona cuando tengo una duda o no entiendo muy bien su idea. . </p>
</div>]]></content:encoded>
				
				
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				<title>Diana Guadalupe replied to the discussion FORO: Examen sorpresa in the forum FORO: Examen sorpresa</title>
				<link>https://leadergo.education/forums/topic/foro-examen-sorpresa/page/4/#post-18587</link>
				<pubDate>Mon, 04 Nov 2024 03:03:22 -0600</pubDate>

									<content:encoded><![CDATA[<p class = "activity-discussion-title-wrap"><a href="https://leadergo.education/forums/topic/foro-examen-sorpresa/page/4/#post-18587"><span class="bb-reply-lable">Responder a</span> FORO: Examen sorpresa</a></p> <div class="bb-content-inr-wrap"><p>En primera instancia al escuchar él tiempo pensé en lomas rápido que podía hacer y volví a los básicos, creo que es un reflejo instintivo en donde al tener un tiempo tan corto opte por lo que conocía y descarte la posibilidad de innovar ya que me genero mas seguridad sin embargo al realizar la segunda casa me percate que efectivamente es&hellip;</p>
<p><span class="activity-read-more" id="activity-read-more-3061"><a href="https://leadergo.education/forums/topic/foro-examen-sorpresa/page/4/#post-18587" rel="nofollow">Leer más</a></span></p>
</div>]]></content:encoded>
				
				
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				<title>Diana Guadalupe replied to the discussion FORO: Comunicación en Grande in the forum FORO: Comunicación en Grande</title>
				<link>https://leadergo.education/forums/topic/foro-comunicacion-en-grande/page/4/#post-18585</link>
				<pubDate>Mon, 04 Nov 2024 02:33:14 -0600</pubDate>

									<content:encoded><![CDATA[<p class = "activity-discussion-title-wrap"><a href="https://leadergo.education/forums/topic/foro-comunicacion-en-grande/page/4/#post-18585"><span class="bb-reply-lable">Responder a</span> FORO: Comunicación en Grande</a></p> <div class="bb-content-inr-wrap"><p><span>¿Cuál es el papel HOY de la comunicación en la empresa? Considero que hoy en día la comunicación en una organización es vital para el crecimiento de cualquier proyecto u objetivo de la empresa, considero que hoy en día la comunicación debe ser mas concisa y precisa poniendo mucho hincapié en las forma en como recibe el mensaje el receptor.  </span></p>
<p>¿Qué&hellip;</p>
<p><span class="activity-read-more" id="activity-read-more-3059"><a href="https://leadergo.education/forums/topic/foro-comunicacion-en-grande/page/4/#post-18585" rel="nofollow">Leer más</a></span></p>
</div>]]></content:encoded>
				
				
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				<title>Diana Guadalupe replied to the discussion FORO: Reconociéndome in the forum FORO: Reconociéndome</title>
				<link>https://leadergo.education/forums/topic/foro-reconociendome/page/2/#post-17942</link>
				<pubDate>Mon, 14 Oct 2024 02:24:52 -0600</pubDate>

									<content:encoded><![CDATA[<p class = "activity-discussion-title-wrap"><a href="https://leadergo.education/forums/topic/foro-reconociendome/page/2/#post-17942"><span class="bb-reply-lable">Responder a</span> FORO: Reconociéndome</a></p> <div class="bb-content-inr-wrap"><p>Hoy la reconozco por su valentía, resiliencia y por el compromiso que tiene hacia usted misma de buscar su crecimiento, por esa entereza que seguramente la caracteriza y por encontrar la motivación en si misma para logran sus objetivos y su crecimiento.  </p>
</div>]]></content:encoded>
				
				
							</item>
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				<title>Diana Guadalupe replied to the discussion FORO: Reconociéndome in the forum FORO: Reconociéndome</title>
				<link>https://leadergo.education/forums/topic/foro-reconociendome/page/3/#post-17941</link>
				<pubDate>Mon, 14 Oct 2024 02:19:59 -0600</pubDate>

									<content:encoded><![CDATA[<p class = "activity-discussion-title-wrap"><a href="https://leadergo.education/forums/topic/foro-reconociendome/page/3/#post-17941"><span class="bb-reply-lable">Responder a</span> FORO: Reconociéndome</a></p> <div class="bb-content-inr-wrap"><p>Hoy lo reconozco por su paciencia, entereza, su capacidad para enseñar y formar a más profesionistas y personas que aportan a la sociedad, por su gran liderazgo, que lo han llevado a ser no solo un gran gerente sino un gran padre de familia. </p>
</div>]]></content:encoded>
				
				
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				<title>Diana Guadalupe replied to the discussion FORO: Reconociéndome in the forum FORO: Reconociéndome</title>
				<link>https://leadergo.education/forums/topic/foro-reconociendome/page/3/#post-17940</link>
				<pubDate>Mon, 14 Oct 2024 02:13:21 -0600</pubDate>

									<content:encoded><![CDATA[<p class = "activity-discussion-title-wrap"><a href="https://leadergo.education/forums/topic/foro-reconociendome/page/3/#post-17940"><span class="bb-reply-lable">Responder a</span> FORO: Reconociéndome</a></p> <div class="bb-content-inr-wrap"><p>Hoy me reconozco por mi valentía, mi entereza, resiliencia y  mi capacidad de adaptarme al cambio, en estos 6 años lejos de casa que me han permitido crecer como profesionista y ser humano, por ser capaz de buscar el lado bueno en cada equipo de trabajo al que he pertenecido y pertenezco,  hacer notar de manera  inconsciente  a mis compañeros&hellip;</p>
<p><span class="activity-read-more" id="activity-read-more-2761"><a href="https://leadergo.education/forums/topic/foro-reconociendome/page/3/#post-17940" rel="nofollow">Leer más</a></span></p>
</div>]]></content:encoded>
				
				
							</item>
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				<title>Diana Guadalupe replied to the discussion FORO: Reconocimiento laboral in the forum FORO: Reconocimiento laboral</title>
				<link>https://leadergo.education/forums/topic/foro-reconocimiento-laboral/page/3/#post-17939</link>
				<pubDate>Mon, 14 Oct 2024 01:57:03 -0600</pubDate>

									<content:encoded><![CDATA[<p class = "activity-discussion-title-wrap"><a href="https://leadergo.education/forums/topic/foro-reconocimiento-laboral/page/3/#post-17939"><span class="bb-reply-lable">Responder a</span> FORO: Reconocimiento laboral</a></p> <div class="bb-content-inr-wrap"><p>“Tu trabajo, es descubrir tu trabajo y después, entregarte a él con todo tu corazón.”</p>
<p>¿Qué tiene que ver la frase con lo que acabas de ver en el video? Consideró que el entender  y gustar de las funciones e importancia de tu trabajo, hace que las personas disfruten su trabajo se  sientan parte de el,   también considero que cuando la persona&hellip;</p>
<p><span class="activity-read-more" id="activity-read-more-2760"><a href="https://leadergo.education/forums/topic/foro-reconocimiento-laboral/page/3/#post-17939" rel="nofollow">Leer más</a></span></p>
</div>]]></content:encoded>
				
				
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				<title>Diana Guadalupe replied to the discussion FORO: ¿Qué harás diferente? in the forum FORO: ¿Qué harás diferente?</title>
				<link>https://leadergo.education/forums/topic/foro-que-haras-diferente/page/3/#post-17866</link>
				<pubDate>Mon, 07 Oct 2024 03:11:25 -0600</pubDate>

									<content:encoded><![CDATA[<p class = "activity-discussion-title-wrap"><a href="https://leadergo.education/forums/topic/foro-que-haras-diferente/page/3/#post-17866"><span class="bb-reply-lable">Responder a</span> FORO: ¿Qué harás diferente?</a></p> <div class="bb-content-inr-wrap"><p>1. Mostrar atención a la detección de oportunidades que no solo involucren a los colaboradores de mi equipo de trabajo sino también a mi como líder, mediante la retroalimentación que mi equipo de trabajo me pueda brindar que aporte un ganar ganar para las dos partes.  </p>
<p>2. Destacar las habilidades y fortalezas de cada colaborador durante una&hellip;</p>
<p><span class="activity-read-more" id="activity-read-more-2688"><a href="https://leadergo.education/forums/topic/foro-que-haras-diferente/page/3/#post-17866" rel="nofollow">Leer más</a></span></p>
</div>]]></content:encoded>
				
				
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				<title>Diana Guadalupe replied to the discussion FORO: ¿Cómo lo harías tú? in the forum FORO: ¿Cómo lo harías tú?</title>
				<link>https://leadergo.education/forums/topic/foro-como-lo-harias-tu/page/3/#post-17865</link>
				<pubDate>Mon, 07 Oct 2024 02:52:46 -0600</pubDate>

									<content:encoded><![CDATA[<p class = "activity-discussion-title-wrap"><a href="https://leadergo.education/forums/topic/foro-como-lo-harias-tu/page/3/#post-17865"><span class="bb-reply-lable">Responder a</span> FORO: ¿Cómo lo harías tú?</a></p> <div class="bb-content-inr-wrap"><p>De antemano es importante notificar a la brevedad el área de oportunidad detectada ya que en los dos casos las acciones son habituales  es primordial que se aborde con el colaborador, en mi opinión lo realizaría de la siguiente manera:  </p>
<p>Colaborador llega tarde siempre </p>
<p>Buenos días Juan, me acompañas a la sala de juntas por favor. </p>
<p>Toma asiento, te&hellip;</p>
<p><span class="activity-read-more" id="activity-read-more-2687"><a href="https://leadergo.education/forums/topic/foro-como-lo-harias-tu/page/3/#post-17865" rel="nofollow">Leer más</a></span></p>
</div>]]></content:encoded>
				
				
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				<title>Diana Guadalupe replied to the discussion FORO: Comparte in the forum FORO: Comparte</title>
				<link>https://leadergo.education/forums/topic/foro-comparte-7/page/3/#post-17863</link>
				<pubDate>Mon, 07 Oct 2024 00:33:40 -0600</pubDate>

									<content:encoded><![CDATA[<p class = "activity-discussion-title-wrap"><a href="https://leadergo.education/forums/topic/foro-comparte-7/page/3/#post-17863"><span class="bb-reply-lable">Responder a</span> FORO: Comparte</a></p> <div class="bb-content-inr-wrap"><p>¿Qué tipo de liderazgo buscan Los Mejores Lugares Para Trabajar®? Aquel  que diga directrices, escuche y predique con el ejemplo en su equipo de trabajo dentro de la empresa.   <br />¿Qué tipo de líderes forman Los Mejores Lugares Para trabajar®? Forman lideres que se complementen y trabajen en sinergia con su equipo de trabajo bajo un mismo&hellip;</p>
<p><span class="activity-read-more" id="activity-read-more-2686"><a href="https://leadergo.education/forums/topic/foro-comparte-7/page/3/#post-17863" rel="nofollow">Leer más</a></span></p>
</div>]]></content:encoded>
				
				
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				<title>Diana Guadalupe updated su profile</title>
				<link>https://leadergo.education/news-feed/p/2432/</link>
				<pubDate>Thu, 12 Sep 2024 04:29:50 -0600</pubDate>

				
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				<title>Diana Guadalupe replied to the discussion FORO: Mejorando los mircroclimas in the forum FORO: Mejorando los mircroclimas</title>
				<link>https://leadergo.education/forums/topic/foro-mejorando-los-mircroclimas/page/2/#post-17518</link>
				<pubDate>Thu, 12 Sep 2024 04:08:10 -0600</pubDate>

									<content:encoded><![CDATA[<p class = "activity-discussion-title-wrap"><a href="https://leadergo.education/forums/topic/foro-mejorando-los-mircroclimas/page/2/#post-17518"><span class="bb-reply-lable">Responder a</span> FORO: Mejorando los mircroclimas</a></p> <div class="bb-content-inr-wrap"><p>Considera que las dos áreas de influencia mas relevantes y a destacar son: </p>
<p>Confianza: Dentro de un equipo de trabajo sea cual sea debe existir confianza tanto de manera individual como en equipo ya que esto nos permitirá explotar el potencial y los limites de cada uno de los integrantes, puesto que podremos dar el soporte y seguridad a los&hellip;</p>
<p><span class="activity-read-more" id="activity-read-more-2431"><a href="https://leadergo.education/forums/topic/foro-mejorando-los-mircroclimas/page/2/#post-17518" rel="nofollow">Leer más</a></span></p>
</div>]]></content:encoded>
				
				
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				<title>Diana Guadalupe replied to the discussion FORO: Microclimas in the forum FORO: Microclimas</title>
				<link>https://leadergo.education/forums/topic/foro-microclimas/page/2/#post-17484</link>
				<pubDate>Tue, 10 Sep 2024 04:31:01 -0600</pubDate>

									<content:encoded><![CDATA[<p class = "activity-discussion-title-wrap"><a href="https://leadergo.education/forums/topic/foro-microclimas/page/2/#post-17484"><span class="bb-reply-lable">Responder a</span> FORO: Microclimas</a></p> <div class="bb-content-inr-wrap"><p>He elegido la primavera, el tornado y el atardecer, </p>
<p>Considero que la primavera, refleja un clima laboral en el cual es muy fácil caer en el conformismo y la zona de confort, creo que en una organización los matices portan diversidad, al igual que los retos y los desafíos. </p>
<p>El tornado lo he asociado una un sentimiento de miedo, considero que son&hellip;</p>
<p><span class="activity-read-more" id="activity-read-more-2409"><a href="https://leadergo.education/forums/topic/foro-microclimas/page/2/#post-17484" rel="nofollow">Leer más</a></span></p>
</div>]]></content:encoded>
				
				
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				<title>Diana Guadalupe replied to the discussion FORO: Pinta tu microclima in the forum FORO: Pinta tu microclima</title>
				<link>https://leadergo.education/forums/topic/foro-pinta-tu-microclima/page/2/#post-17483</link>
				<pubDate>Tue, 10 Sep 2024 03:39:31 -0600</pubDate>

									<content:encoded><![CDATA[<p class = "activity-discussion-title-wrap"><a href="https://leadergo.education/forums/topic/foro-pinta-tu-microclima/page/2/#post-17483"><span class="bb-reply-lable">Responder a</span> FORO: Pinta tu microclima</a></p> <div class="bb-content-inr-wrap"><p>El micro clima en donde me encuentro actualmente lo he descrito como una selva, en el cual el buscar el cumplimiento de objetivos se traduce a un instinto de super vivencia.</p>
<p>ya que existe una diversidad de seres vivos clave en donde cada una de las partes que conforman a ese ecosistema como lo es una selva es indispensable para continuar en&hellip;</p>
<p><span class="activity-read-more" id="activity-read-more-2408"><a href="https://leadergo.education/forums/topic/foro-pinta-tu-microclima/page/2/#post-17483" rel="nofollow">Leer más</a></span></p>
</div>]]></content:encoded>
				
				
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				<title>Diana Guadalupe replied to the discussion FORO: ¿Cómo te sientes? in the forum FORO: ¿Cómo te sientes?</title>
				<link>https://leadergo.education/forums/topic/foro-como-te-sientes/page/2/#post-17465</link>
				<pubDate>Mon, 09 Sep 2024 01:44:16 -0600</pubDate>

									<content:encoded><![CDATA[<p class = "activity-discussion-title-wrap"><a href="https://leadergo.education/forums/topic/foro-como-te-sientes/page/2/#post-17465"><span class="bb-reply-lable">Responder a</span> FORO: ¿Cómo te sientes?</a></p> <div class="bb-content-inr-wrap"><p>Me sentía importante dentro de la organización, la unidad en el equipo de trabajo era notoria siempre había lugar para escuchar una nueva idea y aportar a la eficacia del trabajo, la confianza con el jefe se daba con gran sinergia y los lideres que trababan en conjunto a mi departamento eran eficaces todos entendían la importancia del trabajo&hellip;</p>
<p><span class="activity-read-more" id="activity-read-more-2385"><a href="https://leadergo.education/forums/topic/foro-como-te-sientes/page/2/#post-17465" rel="nofollow">Leer más</a></span></p>
</div>]]></content:encoded>
				
				
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