Jesus Fernando
Respuestas a Foros Creadas
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Hacer el Giftwork y aplicarlo en la vida cotidiana da muy buenos frutos ya mas acercamiento a los colaboradores y familia de esa manera se da algo agradable.
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1. compromiso con el cliente
2.la confianza que trasmitimos
3.la eficiencia en la entrega si decimos un dia ese dia sera
4.la credibilidad de nuestro producto
5. hacer sentir bien al cliente
1. no cumplir con nuestra palabra
2. hacer cosas contrarias alo dicho
3 no respetar garantias
4. vender cosas que en realidad no son lo que mencionamos
5 dejar sin atencion a un cliente
6. tenerlo en espera mucho tiempo
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la credibilidad : siempre que estamos con un cliente viendo la manera de mejorar el servicio primero conocer la situación y de ahí partimos a una solución pero siempre manteniendo lo prometido desde el inicio
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1.confianza
2.desarrollo
3.compromiso
4.eficiencia
5.clientes mas fieles
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1. credibilidad; es cada palabra que salga hay que cumplirla al 100%
2. imparcialidad ; no inclinarse a un lado
3. respeto; tener respeto a los compañeros pero primero a uno mismo
4. compañerismo; el estar siempre con una sonrisa a tus compañeros y la mejor aptitud
5.orgullo ; el siempre estar orgulloso de donde pertenecemos
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El ambiente , la buenas vibras , el apoyo del equipo, y el saber que hay alguien que te capacitara y la pasión del equipo,.
el trabajar en un gran lugar impacta en los clientes en la manera en el que el colaborador se refiere ala empresa que esta siendo parte de ,as empresas como proveedor y de esa manera se proyecta la buena empresa que es,,,.
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1. por que es la base de cualquier colaborador, es una implementación donde a todos nos gusta ser reconocidos.
2.reconoce mi esfuerzo
3. a. Reconocimiento b. aplaudir los logros
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1. los colaboradores se sienten mas motivados en sus labores
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1. la carga de trabajo equitativo
2. el hacer las labores en tiempo y forma
3. hacer el tiempo mas productivo
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para cualquier tipo de caso de esa problemática el estar informado es primordial así deja dudas afuera y da lugar a tener colaboradores mas informados y de esa manera del saber como cuidar y prevenir
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1. el saber escuchar y ver cuando el cuerpo habla
2. saber escuchar en cada momento que ellos lo necesiten
3. el saber cuando ocupe algo ya sea personal o laborar estar mas involucrado en eso
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El fomentar e incluir a todos y tener un trato digno para todos y asi poder hacer un gran lugar para trabajar
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donde logro el identifica la mayor diversidad en mi grupo de trabajo es en el 1. capa de personalidad
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– Escuchar mas a detalle cada idea del equipo.
– hablar del tema mas especifico
– cuidar la comunicación no verba
– seguir capacitando mas respecto al tema.
– poner en practica cada uno de los pasos por medio de ejercicios
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Claro que si podemos darnos cuenta si alguien nos miente, poniendo atención a su cuerpo y que es lo que manifiesta en el momento.