Fernando Javier
Respuestas a Foros Creadas
-
Compromiso.
Confianza.
Eficiencia.
Desarrollo.
Fidelidad.
-
Credibilidad: Es la razón que el cliente continue confiando en ti y en la empresa.
Imparcialidad: Entender que no es el problema con nosotros, si con algún problema con la empresa ya sea garantía, etc., sin embargo, no quita que se siga brindando el servicio y la atención al cliente.
Respeto: Debe ser un valor mutuo entre el servicio y el cliente.
Compañerismo: Apoyar en las buenas y en las malas a tu equipo.
Orgullo: Estar orgulloso de tu empresa, de tu equipo y tus compañeros y por lo que vas logrando día a día y como van y vas creciendo junto a tu equipo y tu gente alrededor.
-
Para crear un buen ambiente de trabajo, tenemos que trabajar en el equipo en el compañerismo, el apoyo, el respeto, la empatia y el servicio al cliente, que se sienta en el ambiente alrededor, para que el cliente lo persiva y este en un ambiente agradable
-
Los 5 reconocimientos que uno como líder puede recibir de su equipo y mutuamente son:
Lealtad
Honradez
Responsabilidad
Empatía
Gratitud
-
Genero un buen ambiente de trabajo laboral, así mismo motivándolos con experiencias vividas y reales, para que realicen su trabajo con mas entusiasmo, percibiendo que así estoy a un lado de ellos no dejándolos solos en su trayectoria laboral y personal obteniendo un buen diálogos con mis compañeros
-
Comparto sus opiniones
-
Estar en constante capacitaciones para todos en general sobre el sistema de salud fisica y emocional
-
Tomarme el tiempo para saber como estan personalmente y laboralmente y escucharlos activamente, dandole seguimientos a sus situaciones personales y laborales
-
La comunicacion y el respeto de cada cultura, fomentando la disciplina y la responsabilidad
-
En el ejemplo de uno al otro entre mismos compañeros
-
La empatia y honestidad que creas hacia el cliente y tus colaboradores y ser genuino contigo mismo
-
Exponer los puntos a tratar y escuchar sus ideas dar una retroalimentación y darle seguimientos a sus requerimientos e ideas para llegar a una mejor eficiencia
-
Estoy totalmente de acuerdo
-
Estoy totalmente de acuerdo
-
Totalmente de acuerdo