LeaderGo!® | Erick Jair | Activity https://leadergo.education/members/337_edelgado/activity/ Activity feed for Erick Jair. Wed, 08 Apr 2026 05:32:52 -0600 https://buddypress.org/?v=2.8.30 es 30 hourly 2 4a6f3ea47b9959779244167d3d0be19c Erick Jair replied to the discussion FORO: Un Gran Lugar Para Trabajar in the forum FORO: Un Gran Lugar Para Trabajar https://leadergo.education/forums/topic/foro-un-gran-lugar-para-trabajar/page/9/#post-27687 Thu, 16 Oct 2025 21:18:17 -0600 Responder a FORO: Un Gran Lugar Para Trabajar

Buena actitud, confianza, empatía, energía

]]> 527431bc3e1bef119b4164bb4d68803f Erick Jair replied to the discussion FORO: Compartiendo una experiencia in the forum FORO: Compartiendo una experiencia https://leadergo.education/forums/topic/foro-compartiendo-una-experiencia/page/8/#post-22298 Wed, 20 Aug 2025 23:02:35 -0600 Responder a FORO: Compartiendo una experiencia

Generas un buen clima laboral, generas confianza

]]> 6b97fa141ce92bb7a56011fabb68ae50 Erick Jair replied to the discussion FORO: Cuidando el tiempo de descanso in the forum FORO: Cuidando el tiempo de descanso https://leadergo.education/forums/topic/foro-cuidando-el-tiempo-de-descanso/page/6/#post-22142 Tue, 19 Aug 2025 19:02:12 -0600 Responder a FORO: Cuidando el tiempo de descanso

Si la jornada laboral fue mayor, también procuro dar un tiempo descanso

]]> 011711a5877699d70784b29703562c01 Erick Jair replied to the discussion FORO: Seguridad psicológica en situaciones de contigencia in the forum FORO: Seguridad psicológica en situaciones de contigencia https://leadergo.education/forums/topic/foro-seguridad-psicologica-en-situaciones-de-contigencia/page/6/#post-22140 Tue, 19 Aug 2025 18:51:33 -0600 Responder a FORO: Seguridad psicológica en situaciones de contigencia

Se mantuvo una buena comunicación haciendo videollamadas que hacían se sintiera una cercanía de equipo

]]> b7d68cbda37b54e0372c04a2363a9745 Erick Jair replied to the discussion FORO: Acciones por implementar in the forum FORO: Acciones por implementar https://leadergo.education/forums/topic/foro-acciones-por-implementar/page/7/#post-22137 Tue, 19 Aug 2025 18:43:33 -0600 Responder a FORO: Acciones por implementar

Demostrar interés personal por cada miembro del equipo

]]> 40c512bfe2f50378c74abb7afec2a9a5 Erick Jair replied to the discussion FORO: Mi mayor fortaleza respetando la diversidad in the forum FORO: Mi mayor fortaleza respetando la diversidad https://leadergo.education/forums/topic/foro-mi-mayor-fortaleza-respetando-la-diversidad/page/8/#post-22132 Tue, 19 Aug 2025 18:32:04 -0600 Responder a FORO: Mi mayor fortaleza respetando la diversidad

Fomentar la confianza y respeto por sus ideales, creencias

]]> 6e8b992ef550d2c829694df90f855547 Erick Jair replied to the discussion FORO: La diversidad en tu equipo in the forum FORO: La diversidad en tu equipo https://leadergo.education/forums/topic/foro-la-diversidad-en-tu-equipo/page/9/#post-22125 Tue, 19 Aug 2025 18:06:40 -0600 Responder a FORO: La diversidad en tu equipo

Capa 1, edad

]]> e33dbf8807a4ce58819cf75db7a0c96e Erick Jair replied to the discussion FORO: Acciones in the forum FORO: Acciones https://leadergo.education/forums/topic/foro-acciones/page/9/#post-20722 Tue, 25 Mar 2025 02:52:01 -0600 Responder a FORO: Acciones

Dar oportunidad a que los demás expongan su opinión y crear para que lo hagan sin miedo

]]> ef875060b2a58b20b494eca6cb873bf4 Erick Jair replied to the discussion FORO in the forum FORO https://leadergo.education/forums/topic/foro-74/page/9/#post-20720 Tue, 25 Mar 2025 02:48:33 -0600 Responder a FORO

Generalmente cuando una persona duda de su argumento no fija la mirada hacía la otra persona

]]> 9451b2e7a14fdfe361c5788d0f68162f Erick Jair replied to the discussion FORO: Tu opinión es importante para nosotros in the forum FORO: Tu opinión es importante para nosotros https://leadergo.education/forums/topic/foro-tu-opinion-es-importante-para-nosotros-14/page/10/#post-20715 Tue, 25 Mar 2025 02:06:58 -0600 Responder a FORO: Tu opinión es importante para nosotros

Ser consistente en la forma de dar retroalimentación y tratar a todos por igual.

]]> c435ef8c1b32912da92f6b59814eaeae Erick Jair replied to the discussion FORO: Liderazgo con IE in the forum FORO: Liderazgo con IE https://leadergo.education/forums/topic/foro-liderazgo-con-ie/page/12/#post-19951 Mon, 24 Feb 2025 23:08:06 -0600 Responder a FORO: Liderazgo con IE

Siempre motivando al equipo, siempre con buena actitud y atento a escuchar los intereses de su equipo

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