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FORO: Mi mayor fortaleza respetando la diversidad
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el respeto a mis colaboradores
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Fomentando relaciones basadas en el respeto a través de dinámicas y diálogos participativos, los diferentes puntos de vista enriquecen nuestra apertura.
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cada individuo es de deferente edad y situación familiar distinta
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Fo entar la comunicación respeto en el equipo no importa raza culturas ni religiones
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Si
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PUES CREO QUE YO CON MI EQUIPO LES E DADO LA LIBERTAD DE REALIZAR SU TRABAJO EN LA MANERA QUE ELLOS CREAN QUE SEA EFICIENTE, CLARO QUE CADA UNO APORTA DIFERENTES IDEAS Y OPINIONES QUE MEJORAN NUESTRO ENTORNO LABORAL
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RESPETANDO A CADA UNO DE LOS COLABORADORES YA QUE TODOS SOMOS TOTALMENTE DIFERENTES
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mi mayor fortaleza es no asumir sus reacciones o respuestas a las distintas situaciones que se presentan en tienda , que entiendan que hay varios caminos para llevarnos al éxito como equipo
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RESPETO Y COMUNICACION SON PALABRAS CLAVE PARA UN BUEN AMBIENTE LABORAL
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El escuchar y crear un ambiente de confianza con cada uno de los colaboradores.
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Cada uno de los colaboradores aporta conocimiento único: su forma de pensar, su energía y su manera de resolver los problemas. Esta diferencia es lo que nos hace fuerte como equipo.
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entender que la fortaleza de nuestro equipos esta en la diversidad de los mismos, todos aportamos algo
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El respeto, la inclusión sin importar sexo, religión, involucrarme en sus actividades diarias dentro de la bodega, pero sobre todo una buena comunicación.
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Respetar sus creencias y costumbres, involucrando a los demás del equipo, sin obligarlos a participar pero si hacerlo ver que existe un gran diversidad y si no nos afecta, podemos hacer sentir bien a un compañero
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La empatía, el respeto e integración.
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