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mi mejor logro es aver subido de puesto y poder lograr esas metas que parecen imposibles , el enseñarle ami equipo todo lo que yo aprendo y aprendi , enseñar y aprender cosas nuevas
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1.-estar donde estoy.
2.- mantener un equipo unido y capacitado.
3.-como un gran ser humano.
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1.- ¿Cuáles son mis dos logros más importantes a nivel profesional?
Mi carrera la cual me falto poco terminar pero logre salir adelante a pesar que no me gustaba esa carrera de abogada, y mi segundo logro es haber crecido en la empresa dándome la oportunidad de estar en donde estoy en este momento.
2.- De lo que estoy más orgulloso (a) hoy como líder es:
El guiar a mi equipo hacia los mejores resultados.
3.- Como líder ¿Cómo quiero ser recordado?
Como la persona que no solamente fue su líder sino una amiga y compañera en cada uno de los procesos que llevaron a acabo.
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1.-Tener en puerta mi proyecto profesional en crecimiento. Haber logrado crecer profesionalmente en una tienda del ámbito autoservicio.<div>
2.-Estoy orgullosa de haber formado un ambiente de trabajo colaborativo y respetuoso en mi equipo, De haber liderado un proyecto positivamente en mi sucursal.
3.-Quiero ser recordada como un líder justo y empático que inspire a motivar mi equipo para lograr resultados positivos.
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Breyssi Berenise.
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2 logros, primero he mejorado mucho laboral y personal he creado buenas relaciones sanas
Día día trabajo en. Mi mejor versión
Me gustaría que me recordaron con respeto, alguien que siempre estuvo en los las buenas y no tan buenas
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Cuáles son mis dos logros más importantes a nivel profesional?
Termine mi licenciatura
2.- De lo que estoy más orgulloso (a) hoy como líder es:
SIEMPRE MI EQUIPO GANAMOS TRIMESTRE
3.- Como líder ¿Cómo quiero ser recordado?
QUE ADANA ES COMO EL AVE FENIX RESURJIO ENTRE LAS CENIZAS
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El empezar desde cero y llegar a ser gerente o JT, ser mejor auxiliar
Quiero ser recordada por ser buen líder, justo, integro trabajar en equipo
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Instrucciones: Analiza detalladamente las siguientes preguntas y escribe tu respuesta
1.- ¿Cuáles son mis dos logros más importantes a nivel profesional?
crecer y la experiencia que he adquirido.
2.- De lo que estoy más orgulloso (a) hoy como líder es:
Que hago un buen trabajo y me importan los colaboradores
3.- Como líder ¿Cómo quiero ser recordado? Como empática y desarrollarlos
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1.- ¿Cuáles son mis dos logros más importantes a nivel profesional?
2.- De lo que estoy más orgulloso (a) hoy como líder es:
3.- Como líder ¿Cómo quiero ser recordado?
como líder mi mayor satisfacción seria que me recordaran como un líder que apoya que organiza y que sabe resolver cualquier proyecto o situación que se presente
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1.- ¿Cuáles son mis dos logros más importantes a nivel profesional?
Haber sido la mejor en mi puesto a nivel empresa en dos empresas distintas, el crecimiento que he tenido tanto de puesto como en mis conocimientos desde mi primer empleo hasta hoy.
2.- De lo que estoy más orgulloso (a) hoy como líder es:
Que la gente confie en mi.
3.- Como líder ¿Cómo quiero ser recordado?
Como alguien que apoya en lo que esta en sus manos, como una persona empatica y humana,
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1 Gerente nacional del producto Financiero Mi Cuenta
2 SubDirector
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Mi orgullo mas grande fue cuando me dieron mi departamento,lograr ser gte
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Mi orgullo más grande es ver como mi equiposobresale
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Instrucciones: Analiza detalladamente las siguientes preguntas y escribe tu respuesta
1.- ¿Cuáles son mis dos logros más importantes a nivel profesional? 1.- El que me dieran el puesto de Adjunto Dirección de Reclutamiento de la zona Noroeste estando yo de incapacidad de maternidad en mi anterior empleo, 2.- El emprender mi negocio de consultoría con oficina establecida y haberlo tenido por mas de 6 años. 3.- Ganar el premio Lider Roga de Influencia.
2.- De lo que estoy más orgulloso (a) hoy como líder es: Que las decisiones que tomo bajo presión generalmente son las acertadas.
3.- Como líder ¿Cómo quiero ser recordado? como un líder que escucha y genera el cambio
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Mis dos grandes logros es poder ascender en los trabajos que he tenido
Me gustaria ser recordada como un lider que alcanzaba sus metas y ayudaba a crecer a su equipo
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